Conditions d'Utilisation de Granpa at Work
Bienvenue sur Granpa at Work. En utilisant notre plateforme, vous acceptez de respecter les présentes conditions d'utilisation. Veuillez les lire attentivement.
1. Acceptation des Conditions
En accédant et en utilisant Granpa at Work, vous acceptez d’être lié par ces conditions d’utilisation ainsi que par notre politique de confidentialité.
2. Services Offerts
Granpa at Work met en relation les retraités avec des employeurs pour des missions flexibles et adaptées. Les services incluent la création de profils, la recherche d’opportunités d’emploi, et la communication avec les employeurs.
3. Inscription et Sécurité du Compte
- Inscription : Vous devez créer un compte pour accéder à certains services. Vous vous engagez à fournir des informations exactes et à les mettre à jour régulièrement.
- Sécurité : Vous êtes responsable de la sécurité de votre compte et devez nous informer immédiatement de toute utilisation non autorisée.
4. Utilisation de la Plateforme
- Utilisation Légale : Vous vous engagez à utiliser la plateforme uniquement à des fins légales et conformément à nos politiques.
- Comportement Respectueux : Tout comportement abusif, discriminatoire ou illégal est strictement interdit.
5. Contenu Utilisateur
- Propriété du Contenu : Vous conservez les droits sur le contenu que vous créez et partagez sur la plateforme.
- Licence : En publiant du contenu sur Granpa at Work, vous nous accordez une licence non exclusive pour utiliser, afficher et distribuer ce contenu dans le cadre de nos services.
6. Paiements et Commissions
- Abonnements : Certains services peuvent nécessiter un abonnement payant. Les détails de ces abonnements seront clairement indiqués.
- Commissions : Granpa at Work peut prélever une commission sur les missions contractualisées via la plateforme. Les taux de commission seront précisés au moment de l’accord.
7. Résiliation
Nous nous réservons le droit de suspendre ou de résilier votre compte en cas de violation de ces conditions d’utilisation.
8. Limitation de Responsabilité
Granpa at Work ne sera pas responsable des dommages directs, indirects, accessoires, spéciaux ou consécutifs résultant de votre utilisation de la plateforme
Politique de Confidentialité et Cookies de Granpa at Work
Collecte et Utilisation des Informations
Chez Granpa at Work, nous nous engageons à protéger votre vie privée. Nous collectons des informations personnelles telles que votre nom, adresse e-mail, numéro de téléphone, date de naissance et informations de paiement, ainsi que des informations de profil comme votre expérience professionnelle et vos compétences. Nous utilisons ces données pour fournir et améliorer nos services, faciliter les mises en relation entre retraités et employeurs, et assurer la sécurité de notre plateforme. Vos informations personnelles ne sont partagées qu’avec des employeurs potentiels, nos partenaires de service et les autorités légales si nécessaire.
Droits et Sécurité des Données
Nous mettons en œuvre des mesures de sécurité appropriées pour protéger vos informations contre tout accès non autorisé. Vous avez le droit d’accéder à vos données personnelles, de demander leur rectification ou suppression, et de vous opposer à leur traitement. Pour exercer ces droits, veuillez nous contacter à : [Adresse Email de Contact]. Nous utilisons également des cookies pour améliorer votre expérience sur notre plateforme. Les cookies essentiels, de performance, de fonctionnalité et de ciblage/publicité nous aident à analyser l’utilisation du site et à personnaliser votre expérience.
